Często pytamy dzieci w bardzo młodym wieku, kim chcą być, gdy dorosną. I chociaż się ich nie spodziewamy wszystko Aby nadal chcieć być astronautami, baletnicami i strażakami w miarę, jak rosną porządek, nie możemy sobie pozwolić na taką elastyczność w naszej karierze. Prawda jest taka, że całkowicie w porządku (i całkowicie normalne) jest uświadomienie sobie, że plik karierę, którą prowadziłeś przez dziesięciolecia i pomyślałem, że będziesz pasjonatem do emerytury naprawdę nie działa dla Ciebie. Więc skąd wiesz, że tak osiągnął ten punkt ? Trenerzy kariery, eksperci HR i inni specjaliści przedstawiają 15 subtelnych oznak gotowości na zmianę kariery.
gry do grania w domu
1 Zatrzymujesz się, gofasz lub odchylasz się, gdy pytasz „Co robisz?”
Shutterstock
Kiedy dana osoba czuje się niedopasowana do swojej kariery, może być jej trudno powiedzieć lub napisać to, co robi, zgodnie z Lauretta Ihonor , założyciel platformy zmiany kariery Plan ambicji . „To dlatego, że nie czujesz, że to uczciwie reprezentuje to, kim jesteś jako osoba i nie chcesz identyfikować się jako ktoś w tym zawodzie” - mówi. „Osoby na odpowiednim poziomie kariery czują się dobrze, będąc postrzeganymi jako przedstawiciele określonej branży lub zawodu, a to dlatego, że cenią pracę, którą wykonują i postrzegają ją jako wartościową pracę”.
2 Stałeś się osobą „tak”.
Shutterstock
W przeszłości mówiłeś głośno, kiedy nie zgadzałeś się z decyzją o pracy, ale teraz ślepo powiedz „tak” na wszystko, o co Cię poproszono - nawet jeśli widzisz, że logika jest błędna. „Zostanie człowiekiem„ tak ”to wyraźny znak, że zapanowała apatia” - mówi Ihonor. „Oficjalnie wyrejestrowałeś się z pracy do tego stopnia, że nawet nie przejmujesz się zapobieganiem problemom, które mogą utrudnić ci życie. Dzieje się tak, ponieważ podświadomie zdecydowałeś, że nie będziesz w pobliżu, gdy pojawią się reperkusje tych złych decyzji ”.
3 Straciłeś zainteresowanie zajęciami i hobby poza pracą.
Shutterstock
Wydawanie cennej energii na przetrwanie dnia pracy z pewnością sprawi, że poczujesz się wyczerpany w nocy i w weekendy, co utrudni życie towarzyskie i cieszenie się małymi rzeczami, które dawały ci przyjemność, notatki Michele Blue , dyrektor usług coachingowych oraz rekrutacji i szkoleń wewnętrznych przy ul Atrium , firma zajmująca się zarządzaniem personelem i pozyskiwaniem talentów.
Jeśli więc przestaniesz przejmować się czynnościami, które kochałeś, może to oznaczać, że jesteś gotowy na zmianę kariery . „Może prezentować się wystarczająco niewinnie jako poniedziałkowy blues lub zimowy SAD, ale warto się temu przyjrzeć” - mówi Roger maftean , ekspert ds. kariery w ResumeLab . „Możliwe, że twoje ciało i umysł zaczynają opowiadać ci tutaj głębszą historię. To, co dawniej dodawało ci energii, powinno pozostać zdrowym włazem ratunkowym i nie stać się uciążliwym obowiązkiem ”.
4 Już się nie uczysz.
Shutterstock
Każdy lubi być ekspertem, osobą kontaktową w kluczowym temacie. Ale nawet mistrzowie mogą się zestarzeć, jeśli nie będą nieustannie kwestionować i odświeżać swojej bazy wiedzy, wyjaśnia Zespół Toterhi , trener kariery i autor Przewodnik HR dotyczący zdobywania i niszczenia wymarzonej pracy .
„The najlepsi nauczyciele są studentami - wyjaśnia. „Jeśli osiągnąłeś taki etap swojej kariery, na którym już się nie uczysz, istnieje ryzyko, że staniesz się znudzonym i wszechwiedzącym. Albo zrestartuj swoją perspektywę, albo wyjdź z gry, zanim perspektywa osłabi Twoją markę ”.
5 Nie chcesz już dawać swojej karierze 100 procent.
Shutterstock
Pamiętasz, jak zaczynałeś swoją karierę i byłeś w ogniu - byłeś gotów zrobić wszystko, aby piąć się po szczeblach kariery i wykonywać dobrą pracę? Kiedy to odchodzi, nie jest to wielki znak. „Nasza pasja w karierze jest tym, co podnosi nas rano i pozwala nam pracować, dopóki praca nie zostanie wykonana prawidłowo” - mówi Julia Aquino-Serrano , przedsiębiorca, mówca, autor i coach. „Kiedy jesteśmy w świetnym towarzystwie, ale przeciągamy się, by wstać z łóżka, wybiegać z drzwi i zostawiać pracę na naszych biurkach, prawdopodobnie nadszedł czas, aby przejść do czegoś, co nas napędza i motywuje. Kiedy pracujemy w oparciu o nasze mocne strony i pasje, mamy tendencję nie tylko do bycia wielkimi atutami w naszej karierze, ale także cieszy nas każdy dzień ”.
6 Czujesz, że praca, którą wykonujesz, nie ma znaczenia.
Shutterstock
Poczucie, że praca, którą wykonujesz, jest bezcelowa, jest oznaką, że nie spełniasz się ze swojej pracy - a jeśli nie możesz zrozumieć, jak ktokolwiek może być zmotywowany w Twojej dziedzinie, nadszedł czas na ponowną ocenę. „Kluczową częścią satysfakcjonującej kariery jest poczucie, że robisz coś nowego i przyczyniasz się do czegoś ważniejszego niż ty” - wyjaśnia. „Jeśli nie czujesz już, że praca, którą wykonujesz, ma znaczenie i ma to dla Ciebie znaczenie, czas na zmianę kariery”.
7 Twoje wartości nie są już zbieżne z Twoją karierą.
Shutterstock
„Nasze wartości mogły istnieć zarabianie pieniędzy, kiedy zaczynaliśmy naszą karierę , a teraz naszym pragnieniem jest „wpłynąć” na świat lub rozwinąć biznes w oparciu o nasze niedawno odkryte pasje ”- mówi Aquino-Serrano. „Zmiana w Twoich„ wartościach ”prowadzi do rozłączenia. Połączenie kariery z głębszym popędem stworzy treść i odnowi Twoją pasję, ostatecznie doprowadzając do sukcesu na Twoich warunkach ”.
8 Codziennie ciężko jest ci fizycznie dostać się do pracy.
Shutterstock
Jedną z pierwszych oznak, że powinieneś zmienić karierę, jest to, że zaczynasz bać się codziennej rutyny. Może to wynikać z powtarzalności zadań, braku motywacji do poprawy wyników lub po prostu uświadomienia sobie, że utknęłaś w ślepej uliczce lub karierze. „ Wypalenie zwykle się zdarza wielu osobom o zbyt wysokich kwalifikacjach, które podjęły pracę tylko po to, by „opłacić rachunki”, co z biegiem czasu skutkowało ich utratą zainteresowania pracą ”- mówi Darko Jacimovic , współzałożyciel Kim zostać , przewodnik po karierze i edukacji. „Kiedy ta początkowa„ iskra ”z pierwszych kilku tygodni pracy zanika i zaczynasz zastanawiać się, dlaczego codziennie przychodzisz do pracy, czas na zmianę kariery”.
9 Wakacje nie dają Ci poczucia doładowania.
Shutterstock
Zwykle myślimy, że wszystko, czego potrzebujemy, aby odzyskać pasję do pracy, to jakiś czas stąd . Ale co robisz, gdy wakacje nie dają Ci odprężenia? „Zwykle jest to znak, że w grze jest coś więcej niż tylko poczucie wyczerpania z dnia na dzień” - mówi Rich Fran do lin , założyciel i prezes Kadry KBC . „Możesz spojrzeć na samą pracę jako źródło swoich kłopotów”.
10 Pocisz się drobiazgami w pracy.
Shutterstock
Głębokie niezadowolenie z kariery może objawiać się na dziesiątki drobnych sposobów, na przykład jeśli częściej narzekasz na drobne incydenty, masz więcej nieporozumienia z szefem lub być bardziej zirytowanym przez swoich kolegów. „Kiedy ktoś robi coś naprawdę satysfakcjonującego na głębokim poziomie, takie drobne podrażnienia nie są rejestrowane lub są szybko usuwane” - wyjaśnia Fotel Sean , założyciel i dyrektor Instytut Oculus .
11 Koncentrujesz się na drastycznym zwiększeniu swoich wynagrodzeń.
Shutterstock
Chociaż chęć zarobienia większej ilości pieniędzy nie wykracza poza sferę normalności, może również oznaczać, że potrzebujesz zmiany, mówi Sessel. „Szczególnie chcesz zwracać uwagę na swoje myśli, szukając rzeczy w rodzaju:„ Nie zarabiam wystarczająco dużo, by znieść te bzdury ”” - wyjaśnia. „To znacznie częściej świadczy o problemie, którego nie można rozwiązać żadną rozsądną sumą pieniędzy i który wymaga zmiany kariery”.
12 Twoje oceny wyników są często niższe, niż się spodziewasz.
Shutterstock
Jeśli konsekwentnie nie spełniasz oczekiwań swojego menedżera, potraktuj to jako znak, że możesz chcieć znaleźć nową karierę. „Może to oznaczać, że nie masz odpowiednich umiejętności, a może nawet chęci, aby naprawdę odnieść sukces w tej roli” - mówi Ryan Youngberg , założyciel Work Shift Hub . „Oceń, co przeszkadza Ci odnieść sukces, i zmień coś w tym”. I tak, to może oznaczać zupełnie nową karierę.
13 Często pytasz innych o ich kariery.
Shutterstock
Oczywiście, możesz być naprawdę zainteresowany tym, czym ludzie zarabiają na życie, ale zainteresowanie pracą innych osób może oznaczać, że jesteś również gotowy na zmianę. - Częste pytanie znajomych, współpracowników lub innych osób, jak wyglądają ich kariery, może wskazywać, że nie jesteś do końca pewien, na jakim miejscu jesteś w swojej obecnej karierze - mówi Youngberg.
14 Masz dokuczliwe uczucie, że jest coś więcej dla Ciebie.
Shutterstock
Jeśli pytasz, czy jest coś więcej dla Ciebie, odpowiedź brzmi: tak, jest. „Każdy z nas musi określić, co jest dla nas ważne i jak nasza kariera wspiera nasz cel” - mówi trener kariery i przywództwa Emily Eliza Moyer . „Jeśli czujesz się niespełniony swoją pracą, prawdopodobnie oznacza to, że nadszedł czas, aby dokonać wewnętrznej refleksji, aby ocenić, co może oznaczać dla Ciebie coś więcej”.
15 Wolny czas spędzasz na rozmyślaniu o nowej karierze zawodowej, uczeniu się o niej lub nawet robieniu tego.
Shutterstock
Te sny, które wybuchają, gdy twój mózg jest spokojny, na przykład pod prysznicem lub na spacerze, są tym TyAnn Osborn , przewodnik sukcesu i guru mocnych stron, nazywa „tęsknotą”. „Mogą się one również pojawić, gdy zobaczymy coś interesującego w telewizji, przeczytamy artykuł lub dowiemy się, że ktoś robi coś intrygującego” - mówi. „Zbyt często odrzucamy te tęsknoty jako niepraktyczne lub nieopłacalne, a mimo to wciąż wracają. Następnym razem, gdy to się stanie, uważaj. Zanotuj tęsknoty. Z biegiem czasu możesz wykryć wzorce, które mogą być dobrymi wskazówkami na temat Twojej następnej kariery zawodowej ”.
Andrew Chen , założyciel Zhakuj swoje bogactwo , mówi też, że należy koniecznie zwracać uwagę na znaki, które prowadzą do nowej kariery. „Jeśli marzysz i czytasz artykuły z wiadomościami i posty na blogach o nowym obszarze kariery, komentujesz wiele postów na Facebooku na ten temat, a nawet inwestujesz wolny czas (i pieniądze), robiąc to jako hobby lub biorąc udział w zajęciach z tego zakresu, itd., to znak, że może nadszedł czas na zmianę kariery ”, wyjaśnia. „Jesteś wyraźnie zmotywowany i już poświęcasz na to czas i zasoby. Dlaczego nie zacząć podejmować kroków, aby uczynić to oficjalnym? ”
